工作能力強的人有四個主要特征：明確目標感、執行力強、良好的學習意識和謙虛。

這些特征中的任何一點都可以使一個人成為優秀的員工。工作能力強的人往往有明確的職業目標，他們努力實現這些目標并持續成長發展。他們也具備較強的執行力，能夠將想法和知識通過行動落地。他們還具備良好的學習意識，不斷學習和實踐，以提高自己的工作能力。最后，工作能力強的人通常表現得謙虛，他們知道自己始終有進步的空間，因此他們持續改進自己的能力。相反，那些只會吹噓自己能力而實際無真才實學的人則很難在職場上取得成功。上述特征是作者多年來在職場觀察和總結出來的，希望能給人們提供一些參考。